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『日本の人事部』vol.828

2021/11/24 10:00

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『日本の人事部』メールマガジン
【vol.828】 2021/11/24
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【INDEX】

1. グーグル谷本氏が語る。「人の心を動かす人事」になるために心掛けてきたこと
2. DX人材、自律型人材の育成方法とは?
3. 編集部ピックアップ:レジリエンス――意味や定義、高めるためのポイント

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社員一人ひとりの声を聴き、心を動かし、人と組織を成長させていく人事リーダーの仕事観とは
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≪新卒採用jp≫
■大手就職サイトに聞く23卒採用動向と企業の打ち手・第2弾

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進化する「リクナビ」で、候補者との対話時間を増やす
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≪編集部注目レポート≫
■職場のモヤモヤ解決図鑑【第31回】
どんな研修を受けるべきか悩む部下に、上司ができる研修選びのサポート
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≪HRソリューション業界TOPインタビュー≫
■株式会社プラスアルファ・コンサルティング 三室克哉さんに聞く:
ビッグデータの分析・活用技術を生かせる分野として今いちばん面白いのは「人事」
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≪HR調査・研究 厳選記事≫
■成果主義としてのジョブ型雇用転換への課題
-年功賃金・終身雇用の合理性と限界
https://jinjibu.jp/article/detl/hr-survey/2682/?utm_medium=email&utm_source=mailmag_211124

■ジョブ型雇用と相性が良い退職給付制度とは
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≪人事白書2021 調査レポート≫
■約8割の企業がダイバーシティを必要と感じる。不要と考える企業と経営課題に違い
https://jinjibu.jp/article/detl/hakusho/2698/?utm_medium=email&utm_source=mailmag_211124

≪HRペディア~人事辞典~≫
■労働組合とは――活動内容や労働三権・経営三権を解説 - 『日本の人事部』
https://jinjibu.jp/keyword/detl/222/?utm_medium=email&utm_source=mailmag_211124

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【2】DX人材、自律型人材の育成方法とは?<PR>
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【3】今読みたい、編集部ピックアップ記事
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トレンドに合わせた今読みたい記事を『日本の人事部』編集部がピックアップします。

■レジリエンス――意味や定義、高めるためのポイント
https://jinjibu.jp/keyword/detl/1393/?utm_medium=email&utm_source=mailmag_211124

■イノベーション――シュンペーターなどの定義や起こすための課題について
https://jinjibu.jp/keyword/detl/233/?utm_medium=email&utm_source=mailmag_211124

■人的資本――人的資源との違いやISO30414との関係などを解説
https://jinjibu.jp/keyword/detl/1361/?utm_medium=email&utm_source=mailmag_211124
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