東京都は従業員３００人以下の企業の女性活躍推進の取り組みをサポート！

東京都では、都内中小企業における女性活躍の取組を支援するため、女性活躍推進法の行動計画の策定、その計画実行をサポートしています。今年度は、企業の実情に応じて取組を段階的にレベルアップしていけるよう、研修会・コンサルティング等による７つの支援プログラムを開催しています。
すべて参加無料ですので、ぜひ企業の取組推進にご活用ください。

＜対象＞
都内に事業所のある従業員（常時雇用者）数300人以下の企業が対象です。
ただし、「働く女性のキャリア形成に向けた講演会」「女性管理職のスキルアップ講座」については、従業員規模を問いません。

＜企業名の公表＞
本事業は、プログラムを修了した企業の取組等について広く情報発信し、中小企業における女性の活躍推進の取組を促すことも目的としております。本事業のプログラムに参加された企業は「企業名」「業種」「従業員数」「参加プログラム」を本事業HPに公表させていただきます。

法改正により101人以上300人以下の企業も義務化されることが決定しました。(令和4年4月施行）
従業員数101人以上300人以下の企業についても、
女性活躍推進法の「一般事業主行動計画」が義務化されます。