『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

東京工業大学卒、慶應ビジネススクールＭＢＡ取得。大手企業２社で、海外マーケティング、販売促進、人材マネジメント、人材開発・育成を中心に通算25年、一貫して国際ビジネスに勤務し、海外販社や海外販売網の育成・支援業務に従事。米国現地会社役員として約5年勤務後、独立。欧米人の考え方、行動特性、日本人との考え方及び行動形態との違いに関する造詣が深く、パフォーマンス・コーチング及びメンタリングの日本での普及活動に貢献。
　２００２年以降、全米人材開発協会ＡＳＴD、国際メンタリング学会、他の各種の活動に積極的に参加し、その状況を各種のメディアを通して、情報発信を続けています。
　欧米のコーチングやメンタリング事情を日本で導入し易い形に体系化し、「よくわかるビジネス・コーチング入門」（日本能率協会マネジメントセンター）、「会社が変わる、組織が活きるパフォーマンス・コーチング」（日本実業出版）、「メンタリング・バイブル」（国際メンタリング・コーチングセンター）として発売。新刊書「競争に勝ちたいなら人材育成を「見える化」しなさい」２０１０年１２月末に中経出版から発売。
　人材マネジメントのプロフェッショナルのための７つの国際大会に、通算２５回参加し、計９回英語で成果発表、９つの認定プログラムを修了。特に国際メンタリング学会IMAでは、アジア初の５回成果発表をこなしたアジアで一番熱心な「人材育成・人材開発、メンタリングの達人」として、知られています。
　過去14年間、研修/講座/講演講師として、千回以上の実績を持つ。

　「メンタリング、人材育成の見える化、タレントマネジメントの達人」として、知られており、グーグルやヤフーにて、メンタリング、タレントマネジメント、パフォーマンス・マネジメントで、検索すると、トップ表示される。

保有資格

米ＩＭＡ認定、ハイインパクトメンタリング研修プログラム修了者
ＡＳＴＤ認定　キャリア計画とタレント・マネジメントプログラム修了
ＡＳＴＤ認定　費用対効果測定ＲＯＩプログラム修了者
ＡＳＴＤ認定　アクション・ラーニングプログラム修了
ＡＳＴＤ認定　組織改革プログラム修了者
ＩＳＰＩ認定　人財価値測定プログラム修了者
ＩＳＰＩ認定　人材パフォーマンス改善プログラム修了者
ＳＬＩＩトレーニング認定インストラクター
行動スタイルDiSC認定インストラクター
社会経済生産性本部認定ベンチマーキングマネジャー

　　下記の各種支援サービスで実績があります。

• 企業におけるコーチング＆メンタリングのスムースな導入と定着支援サービス（多数）
• 各種マネジメント研修、リーダーシップ研修の実施
• 新入社員向けメンター制度の導入支援（多数）
• ITSS等のキャリア評価システムのスムースな導入支援サービス
• 企業研修効果測定（１－４）実施支援サービス
• ご要望に応じて、各種研修の費用対効果ROI測定サービス（レベル５）の実施サービス
• ANSI版　HR標準ガイドラインの導入支援サービス
  （現在の所、パフォーマンスマネジメント関連が中心）