印刷する印刷する　 ツイートする ブックマーク：はてなブックマークに登録 Yahooブックマークに登録 Googleブックマークに登録 livedoorクリップに登録 del.icio.usに登録 Buzzurlに登録

[社会]

2012/01/19

毎月勤労統計調査　平成23年11月分結果確報（厚生労働省）

2012年1月19日、厚生労働省は「毎月勤労統計調査　平成23年11月分結果確報」を発表しました。


◆ 詳しくはこちらをご覧下さい。

（厚生労働省　http://www.mhlw.go.jp/ ／1月19日発表・報道発表より転載）

関連ニュース

ニュースジャンル一覧

行政・法律（社会）ジャンルのニュース

石綿による肺がんなどの労災認定のための新たな要件を示します（厚生労働省）

(2012/02/21)


毎月勤労統計調査－平成23年分結果確報（厚生労働省）

(2012/02/17)


毎月勤労統計調査－平成23年12月分結果確報 （厚生労働省）

(2012/02/17)


岩波書店の募集採用に関する事実関係の把握について（厚生労働省）

(2012/02/17)


平成24年度「技能検定試験」の概要の公表（厚生労働省）

(2012/02/15)


行政・法律(社会)ジャンルのニュースを全て見る→

関連するセミナー

人生観と仕事観を変える「７つの価値」 ～職場を活性化させる縦糸と横糸の関係づくり！シニア社員は縦糸or横糸?～
【無料】外国人社員　採用・活用の基礎知識
その他のセミナーを見る→

関連するサービス

研修効果測定、人材育成の「見える化」支援サービス
ITエンジニア向け 複数社合同パッケージ研修"MIX TRAIN"
従業員様アンケート調査　『職場の健康診断』
助成金の相談および申請業務
キャリア評価システムＩＴＳＳ導入用メンタリング研修
その他のサービスを見る→

関連する相談回答

新型インフルエンザ罹患時の休業期間
特定健康診査に関して
メンタル不全による休業者の職場復帰に関して
有料職業紹介と委託募集について
パワハラについての資料
その他の相談回答を見る→
資料ダウンロード

人事部の課題解決に役立つ、ツール、調査レポート、事例、サービス企画書などをPDF形式でダウンロードできます。
ご利用は無料（※『日本の人事部』の会員登録(無料)が必要です）

会員として登録すると、多くの便利なサービスを利用することができます。会員ができること
社員のキャリアをどう支援していくのか

おすすめ情報

社会知性を測るＳＱ

新たな人材アセスメント提供開始！

社会知性を測る「ＳＱ診断」
採用や組織診断に活用！無料体験も実施


人事責任者向セミナー

経営者、管理・人事責任者セミナー

■人事制度設計■高齢化リスク診断
■次世代リーダー育成■希望退職の実務


ニュースアクセスランキング

注目コンテンツ

特集

【特集】新入社員研修公開型特集

基本的なビジネスマナーから、社会人としての考え方、実践的なスキル取得など、それぞれの目的や日程に合わせた、公開型の研修情報を幅広く掲載！


資料ダウンロード

資料ダウンロード＜無料＞

人事部の課題解決に役立つ、事例、ツール、各種レポートなど無料でダウンロードできます。


『日本の人事部』HRクラブ

人事メディア情報

人事・労務関連の代表的なメディアをご紹介いたします。各メディアの最新号のラインナップ、見本誌の請求や定期購読のお申し込みも可能です。


データベースサービス

データベースサービス

『日本の人事部』特別会員なら、「朝日新聞」「日経BP雑誌」の記事横断検索など多数のサービスを年会費無料で利用可能。


プレスリリース掲載に関して

プレスリリース掲載に関して

弊社媒体向けニュースリリースにつきましては、受付フォームをご用意しております。
プレスリリース受付フォーム


『日本の人事部』　主催イベント

 

日本最大級の人事イベント
「HRカンファレンス2011-Autumn-」

「組織を活性化・変革させる人事戦略」
「激動の時代を生き抜くためのリーダー育成」 (11/1・11/2開催)


『日本の人事部』HRクラブ

第16回HRクラブ開催のお知らせ

『日本の人事部』HRクラブ（人事担当者の勉強会）を2/24(金)に開催いたします。詳細はこちら。


HRカンファレンス一覧→ HRクラブ一覧→

注目の記事

SAPジャパン「人事業務効率化セミナー」レポート<br /> 三井造船グループのシェアードサービスに学ぶ、業務効率化の真実

SAPジャパン「人事業務効率化セミナー」レポート
三井造船グループのシェアードサービスに学ぶ、業務効率化の真実

昨今の激変する経済環境に企業が対応していくためには、人事業務の「効率化...


「ワーク・ライフ・バランス」実現に向けて<br /> ～企業は何に取り組むべきなのか？

「ワーク・ライフ・バランス」実現に向けて
～企業は何に取り組むべきなのか？

近年、長時間労働の是正や育児支援制度の導入など、企業の「ワーク・ライフ...


注目の記事一覧→
twitter『日本の人事部』公式Twitter