株式会社グローセンパートナー

最終更新：2012/01/18

株式会社グローセンパートナー
カブシキガイシャグローセンパートナー

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「人」と「組織」の最大幸福化の観点からコンサルティングを実施し、働く人の幸せと、会社の業績向上とを同時に実現することにこだわります。

従業員と社長の想いを表出化して業績向上を導きだす「コンサルティング」、従業員を育て潜在能力を活かす「人材育成型人事制度」の構築、人を大切にしたい中堅・中小企業のコミュニティ「グローセンクラブ」の運営等により貴社の永続的発展を目指します。

事業区分	組織・人事コンサルティング/人材育成・研修/人材アセスメント・サーベイ
所在地	東京都/中央区
対応エリア	全国、海外

会社情報

社名：株式会社グローセンパートナー
所在地：〒1040061　東京都中央区銀座６－６－１銀座風月堂ビル５Ｆ
事業区分：組織・人事コンサルティング
人材育成・研修
人材アセスメント・サーベイ
代表者名：島森　俊央
従業員数：5名
資本金：
お問合せ先：0362158717
URL：http://www.growthen.co.jp/

特徴

人事・組織コンサルティング事業と人材育成の両立

人材育成型人事制度
人材育成型　人事制度は、短期の成果にとらわれず、社員を長期に育成していこうと考えている企業に最適な人事制度です。人事制度を経営管理の基幹システムとして機能させることができ、また人材育成を加速することができます。

人を育む組織に変革組織活性・人材育成コンサルティング
グローセンパートナーでは、個人の成長・組織の活性化が会社の成長につながると考えています。その個人の成長を引き出し、組織を活性させる両方の施策を導入することが、人材育成システムのポイントになります。

業績向上の特効薬職場活性化支援
コンサルタントが職場に入って、実際に業績向上・組織活性化・社員の育成を実現するプログラムです。マネジメントの定着・組織の活性・社員の育成を通して、結果として業績を短期で向上させます。
研修

現場で100％実践できる研修を目指します。企業変革コンサルタントが現場の経験を踏まえながら、最新のマネジメント情報を提供します。難しい表現は一切使わず、分かりやすい表現で明日から現場で使えるまで理解を深めます。
グローセンクラブ

中小・中堅企業の「人材の採用」「社員の教育」「組織活性の支援」「人事制度の構築」「福利厚生」を通して、中小・中堅企業の永続的発展を目指すクラブです。志の高い経営者同志、そこで働く社員同志で、交流を持ち、切磋琢磨し、成長を支え合い、規模の経済を発揮して、「社員の幸福」と「会社の成長」を実現していきます。

グローセンクラブの５大特典
【無料特典１】人事制度内製化キット進呈＆内製化フォロー相談会開催
【無料特典２】２日間の新入社員研修の参加無料（新入社員が２名以下の会社限定）
【割引特典３】採用コンサルティング・教育研修　会員割引適用
【割引特典４】産能大通信教育　特別受講料適用
【無料特典５】毎月開催の採用・育成・労務管理セミナーに無料招待

クラブ入会の資格は、「従業員が２００名未満であること」「社長が社員の幸せのために経営をしていること」の二つです。そんな社長さん達とタイアップして「理念と共に成長し続ける会社を１０００社（グローセンクラブ）」を作ります。