私が代表を務めますイマジナは、「ペイ・フォー・パフォーマンス・システム」の導入を中心とした多種多様なコンサルティングサービスを提供しています。年齢、性別、人種などにとらわれず、社員の持てる可能性を最大に発揮できる制度の構築と制度の運営者のマインドの育成に力を入れております。

私は1993年にニューヨークで人事コンサルティング会社を設立し、創業以来1000社に登る在米日系企業に人事プロジェクトを実行してまいりました。日本企業としての独自性を尊重しながら、世界基準の極めて合理的・効率的な人事システムの導入を推進し、経営の高度化と人的資源の活性化、人事トラブルの解決と防止などに貢献してまいりました。

こうした実績とノウハウ、さらにはクライアント企業からの熱い信用と支援をもとに、2006年6月、東京に「イマジナ」を設立。現在、企業を取り巻く環境は急速に変化し、企業は必ずといっていいほど、「人」に関する課題を抱えています。そのような企業に少しでも実績のあるノウハウを提供して、日本の企業の振興に少しでもお役に立ちたいと思っております。

著書に
『伸びる会社は月曜の朝がいちばん楽しい』（アーク出版）
『社員の心を温める会社は必ず伸びる』（イマジナ）
「人」を活かす人事政策について具体的に、そして明快に書かれています。