商品サービス詳細

★「フライングカー・コーポレーションとは」
　「体験学習型」の新入社員研修としては、その草分け的な存在としてあり続けます。
ゲーム感覚の中にも「企業活動の仕組み」「営業活動」「ビジネスマナー」「組織活動のあり方」「チームワーク」「コミュニケーション」「役割分担」「時間管理」「コスト意識」「損益の仕組み」などの、社会人に必要な基本知識やスキル考え方が、ふんだんに盛り込まれております。また、研修はストーリーになっていて主人公は参加者本人、得点競争にも刺激されながら初めは受身姿勢の新入社員も、知らず知らずのうちに熱中し主体性を身につけます。
　様々な工夫の仕方で、御社により合ったプログラムにできます。
●ねらい／特徴
・「企業活動の全体像」と社会人としての「基礎知識・スキル」を体験的に理解する。
・チーム活動を通じて、社会人に必要なソフト＋スキルを身につける。
・新入社員はビジネスの社会の厳しさを身体で学び取ります。

●無料体験説明会の特徴
実際の新入社員が体験する実習をダイジェスト版として、体験していただきます。それにより実際の気づきや学びに近いものを体感していただけます。

●導入ご担当者さまの声
今回【フライングカー・コーポレーション】プログラムを導入した理由は2つあります。
まず、第一にこのプログラムが、新入社員が座学・受身ではなく、主体的に楽しみながら、かつ十分な学びを得られるプログラムである、ということです。実際にプログラムを実行してみて、やはりこの考えは正しかったと思います。

第二に、コミュニケーションに始まり、チームワーク・リーダーシップ・ビジネスマナー・利益について・損益計算書・会社全体の仕組み・会社活動の概要に至るまで、これだけ多くのビジネス・ベイシック スキルを２日間という短い時間で、文字通り身をもって学ぶことができるプログラムである、ということです。

これらの大切なビジネス・ベイシック スキルを、テキストや講義で教えるよりはるかに効率よく、新入社員の心に響く形で彼らに伝えることができるのはこのプログラムならではでないかと思っております。通常の座学や講義形式で上記のスキルを教え込むとすれば、おそらく２日間では到底終わらないと思います。

プログラム実施後、新入社員にアンケートを取ったところ、彼らにとってこのプログラムの満足度は非常に高いものでした。有意義で貴重な機会を与えてくれたこのプログラムと適宜的確なアドバイスを頂いた株式会社プレスタイムの皆様に感謝したいと思います。ありがとうございました。
〜某大手医薬品メーカー　人材開発ご担当者　さま〜

●受講生の声
・初めてFCC＋ファシリテーターを体験し、非常に満足しています。多くのことに気づき学ぶことが出来ました。
・非常に充実したプログラムだと思いました。
・色々な対象に向けて実施可能なプログラムで素晴らしいと思います。
・とても学びやすい雰囲気で良かったです。緊張とリラックスの配分が良かったです。
・自分の能力を客観的に評価して頂ける場であったと思います。これからの自信に繋がりました。
・大変完成されたプログラムだと思います。／文句なしのプログラムです！（類似コメント他３通）
・新入社員だけでなく、中堅社員にもやってみたいプログラムだと思いますので、上長に進言しようと考えています。
・すごく充実した3日間となりました。実習内容はもちろんのこと、様々な企業の方々と共に参加できたことで、多くの視点からの気づきを得ることが出来ました。
・各実習に時間を使って、丁寧に進めてくださった為、わかりやすいし、一つ一つを大事に取り組むことが出来ました。
・「気づき」を与えるプログラムとして、素晴らしいと思います。
〜新入社員研修公開セミナーご参加者　さま〜