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ニュース
人事サービス 雇用・採用
掲載日:2005/10/14

女性のための転職サイト
『女の転職@type』オープン

キャリアデザインセンター(東京都港区、多田弘實・社長、以下CDC)は、正社員・契約社員で働きたいと志向する女性にフォーカスした求人情報検索サイト『女の転職@type』(http://woman.type.jp)を10月17日(月)にオープンします。

■ 『女の転職@type』立ち上げの経緯
女性のライフスタイルが多様化している中、女性の仕事に対する意識が高まっており、キャリアアップやキャリアチェンジを望む女性が急増しています。一方で少子高齢化による労働力減少の社会的課題を背景に、採用企業側の意識も変化しており、「男女問わず優秀な人材を採用したい」と云う意欲が高まっています。

しかしながら、現在、女性向けの転職系サイトは複数存在しますが、そのほとんどがパート・アルバイトや派遣スタッフなどの臨時雇用型の求人情報紹介サイトです。そこでCDCは、今まで情報誌・Webなどで培ってきたホワイトカラー(正社員・コア人材)の採用ノウハウを活かし、正社員・契約社員として働くことを志向する女性にフォーカスすることを特徴とした求人情報検索サイト『女の転職@type』を立ち上げ、社員志向が高く長期で働きたいと希望する女性と、コア人材として女性を活用したいと考える企業の出会いを創造・支援して行く事を目的に、本サイトをオープンします。

■ 『女の転職@type』概要
【ユーザーターゲット】
22〜35歳の働く女性。(中でも、特に24〜27歳、短大卒以上、未婚の方を主に)一通りのPCスキル、顧客対応、基本的なマナーなど社会人としての基礎はできており、仕事においてさらなる成長を求める女性や、仕事だけでなく、仕事によって交友関係や人間性を深め、生活そのものを豊かにしたい女性をターゲットとしています。

【TOPページ構成とサービス】
・求人検索機能充実! 〜女性のワガママに応えた「相性で探す」検索機能搭載
オリジナル「相性検索」は、「仕事内容」「志向」「職場環境」の3つの軸で、「自分に合った仕事はどんなの?」「何か今と違う仕事にチャレンジしてみたい」といった女性特有の“あいまいな願望”で求人検索ができる画期的な機能です。

・無料! 年収診断テスト〜「働く女性の市場価値診断テスト」
・充実の記事コンテンツ〜キャリア転職マガジン『ウーマンtype』との強力連携

■ オープン記念 宣伝企画
インターネット上で女性転職希望者に訴求するのは無論、働く女性の動線である電車中吊広告をはじめとした交通媒体を使い、女性に幅広く告知します。

《会員登録キャンペーン実施》 豪華商品が当たるチャンス! 詳しくは当サイトへ。
《WEB広告》 livedoor、Yahoo!、goo、MSN、@Womanなど(※予定)
《交通広告》 山手線駅にポスター掲出、電車中吊(東京メトロ全線・東急全線)
《自社媒体》 『ウーマンtype』を中心に広告出稿など

■ 『女の転職@type』 企画概要
企画・運営:株式会社キャリアデザインセンター
サービス開始:2005年10月17日(月)※予定
求人情報掲載数:約300社/約650職種(2005年10月17日オープン時※予定)
情報更新日:毎週火曜日
URL: http://woman.type.jp


(キャリアデザインセンター http://type.jp/company//同社プレスリリースより抜粋・10月14日)

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